Als pedagogisch medewerker ben je volgens het schema van matrixfuncties en salarisschalen van de CAO Kinderopvang ingedeeld in schaal 6. Nu zijn wij wel benieuwd wat de gemiddelde trede is waarop pedagogisch medewerkers zijn ingedeeld. Misschien u ook wel.
Als pedagogisch medewerker ben je volgens de CAO Kinderopvang ingedeeld in schaal 6 (trede 9 tot en met 21).
Welke schaal pedagogisch medewerker niveau 4?
De meest voorkomende functie is natuurlijk pedagogisch medewerker. Deze is ingedeeld in schaal 6 en gaat vanaf trede 9 tot en met 21. Begin je met werken op een kinderdagverblijf dan start je normaal met trede 9. Bij voldoende functioneren ga je ieder jaar één trede (=periodiek) omhoog.
Hoe weet je in welke salarisschaal je zit?
Hoe hoger je functie wordt gewaardeerd, des te hoger is de loonschaal waarin die valt. Zo’n functiematrix vind je het gemakkelijkst door te zoeken in het cao-document op ‘functiematrix’, ‘functieraster’, ‘functie-indeling’ of iets soortgelijks.
Hoeveel verdien ik als pedagogisch medewerker?
Salaris pedagogisch medewerker
‘Je verdient tussen de 2.069 en 3.072 euro. Een pedagogisch medewerker niveau B verdient minimaal 1.979 euro bruto per maand bij aanvang van zijn of haar carrière. Het eindsalaris kan 2.828 euro bruto per maand bedragen. ‘
Welke schaal manager kinderopvang?
Salaris volgens cao kinderopvang afhankelijk van ervaring in; schaal 9 of 10 (max. € 4361,- gebaseerd op een 36-urige werkweek).
Hoe werken schalen en treden?
Elke salarisschaal kent een aantal treden, ook wel salarisnummers of salaristreden genoemd. Bij iedere trede hoort een bruto salaris. Bij uw indiensttreding ontvangt u een salaris dat hoort bij de laagste trede van uw salarisschaal (salarisnummer 0) tenzij u daar andere afspraken over heeft gemaakt met uw werkgever.
Welke functiegroepen zijn er?
Er zijn 7 functiefamilies: administratie, bouwkundig, glas, metaal, schilders, technische ondersteuning en leidinggevenden. Verticaal staan de elf functiegroepen. De functiegroepen 10 en 11 vallen buiten het loongebouw.
Wat is de Inpassingstabel?
In de periodesalarisgegevens wordt het overwerkuurloon opgeslagen dat is afgeleid van het salaris volgens het maximum inpassingsnummer óf het maximum uurloon. Inpassingsnummer: het volgnummer binnen de inpassingstabel.
Wat is een loongroep?
Het loongebouw gaat uit van 6 loongroepen (loongroep 1 tot en met 6). Alle schalen hebben een beginsalaris en 4 treden. De werknemer ontvangt tenminste het basisuurloon dat overeenkomt met zijn leeftijd of aantal dienstjaren van de loongroep waarin zijn functie is ingedeeld overeenkomstig bijlage II.
Hoeveel verdien je als je in een kinderopvang werkt?
Hoeveel verdient een Medewerker Kinderopvang gemiddeld in Nederland? Een Medewerker Kinderopvang in Nederland verdient gemiddeld € 2.750 bruto per maand. Salarissen variëren van € 2.340 (laag) tot € 3.165 (hoog).
Wat verdien je per uur in de kinderopvang?
Salaris per uur 1-7-2020
| Uurloon kinderopvang | ||
|---|---|---|
| Maandloon | Uurloon | |
| Trede 49 | € 5.711 | € 36,61 |
| Trede 50 | € 5.840 | € 37,44 |
| Trede 51 | € 5.978 | € 38,32 |
Hoeveel verdiend een pedagogisch medewerker netto?
Wat verdient een pedagogisch medewerker netto? Het gemiddelde pedagogisch medewerker salaris in Nederland is € 31.369 per jaar of € 16,09 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 29.354 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 36.226 per jaar.
Wat verdient een assistent leidinggevende kinderopvang?
Salarissen variëren van € 2.655 (laag) tot € 3.590 (hoog). Op deze pagina vind je een gedetailleerd overzicht van de gemiddelde brutolonen per stad, opleidingsniveau, provincie, carrièreniveau, bedrijf en dienstverband.
Wat is schaal 7 kinderopvang?
Schaal 1 t/m 5
| Schaal 1 | Schaal 5 | |
|---|---|---|
| Nr. | Salaris- bedrag | Salaris- bedrag |
| 6 | 2.019 | 2.366 |
| 7 | 2.071 | 2.427 |
| 2.490 |
Wat verdien je netto in de kinderopvang?
Salarissen variëren van € 2.245 (laag) tot € 3.040 (hoog).